专业介绍

企业管理是管理科学的一部分。企业管理专业是应用管理学、经济学、心理学等相关理论，以现代企业管理理论与应用为研究对象，培养具有扎实的企业管理理论基础、较强的企业管理技能，能够胜任各类工商企业管理工作的高级应用型人才的学科。

企业管理旨在培养在社会主义市场经济条件下从事商业和其他各类企业管理的专业人才。企业管理的学习重点是政治理论、经济理论、基础课程和广泛应用的管理专业理论的学习，增加中高层管理人员必须掌握的技能和方法，提高学生的工作适应能力。

随着中国加入WTO，中国经济高速发展，每个企业都成为全球经济的车间或部门。企业面临更多的竞争对手。市场竞争是技术、资金、人才和管理的竞争。企业要想在竞争中立于不败之地，就不得不越来越重视自身的管理能力、运营能力，以及应对政策变化和行业环境变化的能力。目前，我国高层次复合型管理人才严重短缺，企业管理专业成为热点之一。

目前，有167所高校专门从事企业管理。有北京大学、中国人民大学、北京交通大学、北京航空航天大学、北京科技大学、北京化工大学、北京工商大学、北京服装学院、中国农业大学等。

2018待录名单

2019待录名单

2020年东华大学工商管理研究生院复试成绩:

总分:365单科:49单科:74

第三梯队是一般金融机构和一些性价比高的非金融机构。考研难度一般在10比1左右，适合基础一般的小伙伴报考。比如广东外语外贸大学，天津财经大学，辽宁大学，安徽大学等等。

以广东外语外贸大学为例。广东外语外贸大学是一所具有鲜明国际特色的广东省重点大学。广外商学院通过了AMBA认证，成为中国第26所获得AMBA国际认证的商学院。获得AACSB会员资格和中国优质MBA项目认证，被授予“最具品牌价值商学院”称号。国外MBA在教育部第七批MBA培训机构评估中获得团体一等奖，项目荣获“优质特色商学院MBA项目”称号。

所以广州以外的国际资源还是比较丰富的，与国际接轨的程度也不低。一半以上的老师都是副教授以上，大部分都有留学经历，在广东省是一流的。很多新开的外教基本都是北京外国语排名前三的专业，然后去广州外国语。学风方面，北校区早读做得不错，暑假回广州图书馆可能会找不到座位。课外活动的感觉还是挺丰富的。许多大学都有自己的文化节。

广东外语外贸大学考研难度相对较低。

2018年录取名单如下。共录取13人，复试分数线340，录取分数线都在360左右。

发展前景和就业方向

未来企业管理的目标模式是以制度化管理模式为基础，适当吸收和利用其他管理模式的一些有益因素。为什么这么说？是因为制度化的管理很“残酷”，适当引入一点亲情友情温暖真的很有益。有时候可以随意处理管理中的矛盾和利益，把规则“淡化”。因为体制化太死板，所以企业管理对人才的要求很高。

企业管理的主要课程有现代企业管理、证券投融资、企业人力资源管理、运营与供应链管理、财务管理实务、经济应用数学、财政金融、财务会计、统计原理等。本专业是培养适应社会主义现代化建设、改革开放和市场经济需要的经济管理和企业管理人才。

薪资和就业方向

下图是企业管理专业的薪资情况和就业趋势。总的来说就业率还是比较高的。最受欢迎的职位是销售业务，最受欢迎的行业是房地产行业，最受欢迎的城市是北京。薪酬方面，基本和平均水平持平。

根据长期的观察和统计，近年来管理学部分两个学科的就业情况比较理想，企业管理位列其中。这个专业的就业范围还是比较广泛的。具体来说，在未来几年，其就业前景主要包括:

传统的管理岗位，职业经理人的成长一开始很大一部分来自基层培训经历。虽然目前很多企业提供的待遇水平是不可接受的，但从长远来看对我们的发展是很有帮助的。尤其是对于那些有心有条件读MBA的同学来说，一个研究生的就业环境恶化了，但是有工作年限的MBA毕业生在人力市场上还是很吃香的，比如质量管理，专业项目管理。

人力资源管理岗位，以前大学没有专门的人力资源管理专业，只是工商管理的专业课。近年来，人力资源经理的地位不断上升，他们在人员配置、战略决策、发展规划等关键问题上处于智囊团的地位。，如人力资源总监、薪酬经理、招聘经理、培训经理等。

营销岗位，从历年人才市场统计来看，营销岗位的需求是持久的。销售岗位的供需两旺，一直是职场上的一道风景。即使是在不同的行业，市场营销岗位也总是招人喜欢，比如市场总监、市场主管、管理培训生、销售培训生等。

管理岗位，北京奥运会，上海世博会，推动了中国物流行业的进一步发展，到处都挂着招聘人才的绣球。而且国内企业对物流行业降低成本的需求也刺激了对物流人才的需求。目前市场对物流人才的需求超过600万，被列为我国12类紧缺人才之一。可以说，我国物流业正处于蓄势待发的阶段，市场潜力巨大，前景广阔。可以报考报关员考试，或者跟单员资格认证等。

咨询岗位，涉及人力资源、市场营销、企业管理、物流管理等多个方面。除了MBA和EMBA，还有很多研究生在咨询公司工作。中国本土咨询业仍处于发展的初级阶段。未来五年，大部分大中型企业将需要外部大脑的帮助，对顾问的需求将进一步扩大，更多的高级管理人才将进入这一就业领域。

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