【导读】对于不少考生来说，教师招聘考试和一建考试可以说是考生们平时都想尝试的考试。俗话说技多不压身，但是在职业选择上，总是要有取舍的。那么，这两个哪个难，考生又该怎样选择呢？接下来，教师小编来给大家系统讲解一下，有需要的同学们可以提前收藏啦！教...

对于不少考生来说，教师招聘考试和一建考试可以说是考生们平时都想尝试的考试。俗话说技多不压身，但是在职业选择上，总是要有取舍的。那么，这两个哪个难，考生又该怎样选择呢？接下来，教师小编来给大家系统讲解一下，有需要的同学们可以提前收藏啦！

教师招聘考试和一建考试的类型不同，难度的话无法统一而定。但是教师招聘考试每年的参与度与招聘人数与一建相比，还是要高出很多的。教师编制目前来说还是有一定的难度，不过具体要看所报考的地区以及岗位。一般待遇好的地区，教师编制考试难度就比较大，条件稍差比较偏远的地区竞争相对少一点，竞争也就没那么激烈，要好考一点。这个要看具体的地区，安徽省目前教师考编每年岗位平均竞争比为10:1，但是平均数不能反应教师考编的竞争激烈程度，大城市以及重点中学的竞争比肯定远远不止这个比例，而且不同学段的，不同学科的竞争激烈程度也不一样。

考试内容第一大部分，包括教育学、教育心理学、心理学，这部分占到百分之七十。其中，教育学和教育心理学是重中之重!一定要好好看，这部分起到决定性的作用。第二部分，是基础公共知识。这一部分主要靠平日的积累了。但是里面的法律内容和时政内容还是可以多看看的，有看的价值，而且复习的性价比会比较高!

其实，考教师还是考一建，主要基于自己的职业选择。这类关乎到考生的职业生涯的考试，还是需要考生自己谨慎决定的呀！